第579章:愤怒的底层员工(1 / 3)

昼夜更替,一天时间转瞬即逝。

距离考察团离开湘中,到现在已经过去了两天,而兴盛广场内的客流,似乎并没有随着周末结束减少,相反显得越发火爆。

关于田宇在会议上公开表示将要把最近一周内所有的收入,作为奖励发给全体员工的消息,早就已经传开了。

所以无论客流来势有多么凶猛,兴盛购物广场内的工作人员们,也始终都保持着极高的工作热情。

我们常常能听到小老板们抱怨,说手下的职工摸鱼,不作为,没有集体荣誉感等等。

其实在田宇看来,这一切最主要的问题,就是薪资待遇!

如果你采用的是准确的按劳分配、多分多得、以及末位淘汰制,让员工能够感受到压力和动力的话,压根就不需要你去画饼、去鞭策。

如今消费者只需要走进兴盛购物广场,就能够明显地感觉到这里与其他商场的不同之处。

下至保洁、保安,上到方华等核心管理层,所有的工作人员都会面带微笑地为你提供热忱的服务,让你能够真切地感受到大家的热情。

除此服务品质之外,其中最吸引消费者的,还是田宇所施行的各种促销活动,以及会员卡制度!

田宇很清楚地记得,在上一世随着商业化不断发展,各种营销手段层出不穷的情况下,自家企业为了保持竞争力,也进行了种种尝试与更新,而会员卡就是其中最关键的一环。

会员卡,对于当下湘中市绝大多数老百姓来说,确实是个新鲜词!

即便有不少人曾经偶尔听说过这个词,也大多是来自某些高档场所的介绍。

所以会员卡,在老百姓们的心目中就意味着高端!

而如今自己也有一个机会成为“会员”,手持会员卡,享受会员级别的尊贵服务,在他们看来,这是一件很新鲜,很新奇的事情。

而且不同于其他地方的会员卡,在田宇的设计中,通达集团的会员卡是无需充值,一经登记就可以直接发卡的。

这也就意味着,从你登记到领取会员卡这一个过程,你是不需要花费任何一分钱的。

相当于说,现在兴盛广场有一个非常好的机会,可以让你免费成为尊贵的通达集团会员,并直接享受到打折、积分换礼品等一系列会员服务。

人们往往无法抗拒免费二字,所带来的吸引力。

甚至有部分人只要听说或者是看见有“免费”的东西,他压根不会去考虑自己是否需