第249章:人事安排(1 / 3)

宋强被秦川盯着,浑身一个激灵,赶紧站起来谢过,他也伺候过很多的领导,但是没有一个像是秦川这样。

他感觉自己完全就看不透秦川,看起来就是一个年轻人,但是做事狠辣,完全没有顾忌。

八个工人说开除就开除了,那天的打架事件想要挑事,结果秦川根本就不问原因,两人都处罚。

还有今天准备闹事的那八个工人,听说过来的路上挨揍了,然后回去了。

这一切都让他看不透秦川是一个什么人,看不透自然就心里忌惮。

“明白,明白秦总,您放心,这周副厂长是我们的老前辈了,又是并州电子厂这样的大厂出来的,不管是经验还是能力都是响当当的,我一定配合好周副厂长。”

宋强表态了,秦川也没有揪着这事。

然后继续说道:“徐副厂长负责公司销售和日常管理工作。”

“好的秦总。”

“周虹,办公室主任,章洁办公室副主任。”

“是,秦总。”周虹脸上喜笑颜开,章洁的笑容多少就带点苦涩的意味了,不过宋强都没有敢反抗,她哪里敢顶撞秦川。

“保卫科科长,张超,副科长的位置暂时空出来。”秦川看着原保卫科科长说道。x33

“好的,秦总,我一定好好干。”张超站起来说道。

“后勤科科长,赵立国,副科长后勤部门推选一个人上来。”

赵立国点点头答应下来,这后勤科一共也就是三四个人,什么科长啊,副科长啊,就是一个名头而已,大家都得干活。

“销售科和财务科,人事科这三个暂时没有合适的人选,招聘完了再说。”秦川说道。

销售科,人事科,财务科,都是重要的部门,不像是后勤啊,保卫科之类的,销售是重中之重,财务科虽然人少,两百人的厂子,有两个人财会人员就足够了,但是重要程度却一点也不比销售差。

人事科相对来说还好一点,这么大一点厂子,基本上人事调整都要通过秦川的。

“现在安排一下厂子的下一阶段工作,谁有意见大家就积极发言啊。”秦川说了一句,见众人的注意力转移过来才布置起来。

“咱们先易后难,首先是保卫科,门卫大爷岁数不小了,要是能退休就让他退休,退休不了就让他去后勤去。

保卫科是厂子里边的最重要的安全防线,关于怎么巡逻保卫,怎么值班,怎么开展工作,这是你们保卫科的事情,